不斷學習，逆流而上 | 綠然召開2022年度上半年年中總結大會
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2022年7月22日，綠然召開了2022年度上半年年中總結大會。所有的員工齊聚一堂，匯報上半年的工作內容，發(fā)現不足、總結經驗，互相指導下半年的工作計劃。
總經理致辭
會上，余總經理致辭表示，員工們分隔各地辛苦為綠然打拼，不常見面，希望借這次年中會，能夠一起去交流指導工作，共同探討提升技術能力，互相分享經驗。
在這半年里，綠然大家庭迎來了4位員工轉正。宣誓儀式上，他們氣宇軒昂，朝氣蓬勃，如此的氣態(tài)，定能在自己的職業(yè)崗位上發(fā)揮最大的價值。同時還有2位新入職員工，期待他們在不久的將來能夠正式加入綠然。
各部門負責人及組長分別對上半年的工作進行了總結，并做出了下半年的工作計劃。余總經理分別對每個部門的辛勤付出給出肯定，并且提出合理性建議，也激勵進步較慢的同事要跟上大伙的隊伍。
總經理分享心得
會議的末尾，余總經理與大家分享心得與感想。因受疫情影響，各個企業(yè)都會遇到非常大的挑戰(zhàn)，而綠然如何能在疫情的洪流中揚帆起航，越走越順越遠？
答案是需要每一位綠然人不斷學習，提升核心競爭力，通過所有人的努力一起提升企業(yè)的業(yè)務能力、技術水平、管理能力與服務水平。
希望在下一次總結會議上，綠然人不負半年的努力，都能獲得豐碩的成果。在接下來的日子里，綠然人將一如既往勤懇工作，保證對每一位客戶認真負責，努力提升客戶滿意度。
總經理致辭
會上，余總經理致辭表示，員工們分隔各地辛苦為綠然打拼，不常見面，希望借這次年中會，能夠一起去交流指導工作，共同探討提升技術能力，互相分享經驗。
在這半年里，綠然大家庭迎來了4位員工轉正。宣誓儀式上，他們氣宇軒昂，朝氣蓬勃，如此的氣態(tài)，定能在自己的職業(yè)崗位上發(fā)揮最大的價值。同時還有2位新入職員工，期待他們在不久的將來能夠正式加入綠然。
各部門負責人及組長分別對上半年的工作進行了總結，并做出了下半年的工作計劃。余總經理分別對每個部門的辛勤付出給出肯定，并且提出合理性建議，也激勵進步較慢的同事要跟上大伙的隊伍。
總經理分享心得
會議的末尾，余總經理與大家分享心得與感想。因受疫情影響，各個企業(yè)都會遇到非常大的挑戰(zhàn)，而綠然如何能在疫情的洪流中揚帆起航，越走越順越遠？
答案是需要每一位綠然人不斷學習，提升核心競爭力，通過所有人的努力一起提升企業(yè)的業(yè)務能力、技術水平、管理能力與服務水平。
希望在下一次總結會議上，綠然人不負半年的努力，都能獲得豐碩的成果。在接下來的日子里，綠然人將一如既往勤懇工作，保證對每一位客戶認真負責，努力提升客戶滿意度。
